读书的最大好处在于：它让求知的人从中获知，让无知的人变得有知。那么对于我，一个教育工作者，书更是我的良师益友。读了《每个孩子都能成功》一书，使我的教育之路又有了更深更远更明朗的方向。
《每个孩子都能成功》是一本西方教育名著,其作者是美国著名的学习问题专家托马斯·阿姆斯特朗先生，他进行了15年深入的调查研究，写成了这本经典教育专著。他的研究成果表明,实际上根本没有天生的所谓学习上不行的孩子。
学生的差异是客观存在的，不以人的意志为转移，面对这些差异，任何整齐划一的做法都是注定要失败的。正确的选择应该是尊重差异，正确对待差异，把差异当作一种资源来开发。我们教师要对自己所教的每一个学生的性格、气质、意志、兴趣等个性加以了解，然后再根据其个性特点，施以恰当的教育方法。因此，在教学过程中，我尽力做到：
一、营造良好氛围，促进后进生的转化。
“人之初，性本善”，每个人不是生下来就有善恶好坏之分。可以说每个自他懂事起愿意追求美善的事物，就希望自己朝着好的方向发展，朝着受尊重的方面努力。学生当中之所以会有先进与后进之分，形成的原因是多方面的，与家庭、学校、社会环境也有关系。
为此，教师要让后进生感受到爱，学会爱。首先要注意自身建设，树立榜样，重视示范，润物无声。对后进生尤其要爱，不能因为他们学习差或纪律差就冷落他们。同时，要做好其他同学的工作，在后进生周围形成一种同学之间友谊互爱的氛围，使后进生感受到集体的温暖，增强他们的上进心。
在课堂教学中，我把容易回答的问题让后进生回答。答对时，在全班同学面前表扬；答错了，我也对他们敢于大声回答问题，提出要表扬。说回答错了，不要紧，继续努力。同时告诉同学们不能嘲笑别人，要懂得热情帮助他人。在课堂上营造和谐气氛，使后进生增强信心和勇气，使他们敢于发言，乐于学习，奋起直追。
二、运用“赏识”教育法。
学生既受生理因素影响，又受心理因素影响，主要是心理影响。因此，教师要运用“赏识”教育法，树立两个基本信念：一是坚信“天生其人必有才，天生其才必有用”；二是坚信“人无全才，扬长避短，人人成才”。在教育教学活动中，我发现不少后进生在班级活动中的某一方面有很好的表现，有的体育方面很棒，有的热爱劳动，有的歌唱得好，等等。我及时地抓住他们的闪光点进行表扬、肯定，还让他们担任班干部，负责班上的一些事务，使他们感受到老师和同学们的关怀、信任、鼓励，逐步树立自信心，由此产生一种奋发向上的力量，进而调动了他们的学习兴趣。通过丰富多彩的教学活动，一些厌学的学生积极学习的心理开始启动了。他们在学习中取得成功经验，成为一种巨大的情绪力量，又为争取新的成功提供了动力。
三、一对一互帮小组
后进生有他的缺点，学习较差，纪律也不好，往往会影响课堂教学，影响周围同学的学习。但我并没有冷落他们，给他们开“小灶”，细心观察他们的言行，课余找他们交谈，亲近他们，注意调动他们学习的积极性。在作业方面，后进生做作业缓慢，同样的作业量，他们用加倍的时间也做不完，看见完成作业的同学在欢乐地活动，而自己还被作业禁闭起来，常忍不住乱做或放弃做作业。针对这一情况，与他们交谈，你看你要是上课认真听了该多好，一遍就做好了，下课就可以与同学们一起玩。一定要记住这个教训，争取一次做好，做正确。对一次做得对又写得工整的，给予表扬、鼓励。另外，还可以在班级中组建“一帮一”、“结对子”互助小组，使后进生通过“开小灶”缩短与优等生的差距。
歌德曾言：一句话可改变一个孩子的命运，一本书可改变一个家庭的命运，一位教育家则可改变一个民族的命运。
作为一名教师，我们要善待后进生，多给他们一些关注，最大限度地为他们创造表现的空间和时间，尽可能给他们更多的真诚，更多的理解，用博大的宽容和接纳之心去温暖他们，让他们尝到成功的喜悦，享受发现的乐趣，逐步增强他们学习的兴趣，使他们在开放教学中都有所得，都有成功的体验。这是我读此书的最深感受。