为了不断深化学校"博雅"文化内涵，推动学校的可持续发展，太平路小学坚持向管理要质量，以管理促发展。本学期，学校又推出了《博雅教师管理手册》。
《手册》分为“办学思想篇”、“岗位职责篇”、“管理制度篇”三个大板块，其中学校各项工作中涉及的二十个岗位的职责要求都纳入在“岗位职责篇”中；“管理制度篇”则包含了行为规范与常规管理、教育教学管理、安全管理、后勤管理、一票否决等诸多方面的制度规范。相信借助《博雅教师管理手册》，学校的每一位老师都能够更加明晰职责，遵循制度，在自律中形成规范，在自主中凝心聚力，以团结拼搏的精神风貌，勇争一流的心胸与魄力，不断打造优质教育的特色品牌。
