学校制定权限清单制度工作推进表
学校：青岛八大峡小学
项目
内 容
制定小组名单
组 长：胡繁华
副组长：鞠焱
组 员：刘文 窦迎新 魏小川 徐海燕 孔蕾 程倩雯 尹凯
李红亮 王海燕 殷洁 姜翃 吕杰 周慧
制定流程
一、工作部署：
分工：
1.按照五个类别的工作任务进行分工撰写。
2.各自按照分工—分类梳理--撰写修改--提交汇总—碰撞优化。
合作：
1.讨论制定思路；2.梳理项目书、制度项目；3.制定工作流程。
二、推进过程：
1.学习先行：
认真学习《青岛市中小学校管理办法》、《青岛市市南区教育和体育局权责清单》、《学校章程》、《学校管理权限》、《学校教育教学管理制度》
2.讨论共商：
会前要求干部按照分工深度思考，会上从教育教学权力清单、学生管理权力清单、干部教师权力清单、财产财务权力清单、以及其他权力清单，深度会谈和优化。
3.分工优化：
接着各自优化分工的项目书及制度文本，限时提交汇总。
4.修订完成：
反复讨论，提出优化意见，开会再次研讨深度优化，最后完成定稿。
时间安排
第一阶段：学习思考阶段（2020年6月5日----6月9日）
第二阶段：撰写草拟阶段（2020年6月10日---6月22日）
第三阶段：优化修订阶段（2020年6月23日---7月13日）
第四阶段：完善形成阶段（2020年7月14日---8月7日）
清单内容
一、 教育教学权力清单
1. 校本教材开发与管理制度
2. 学校授课时间调整
3. 学校课程及教学改革项目确定
4. 校内教学成果认定
5. 学校对外合作
二、 学生管理权力清单
1. 小学新生招生
2. 学生转学
3. 学生辍学
4. 学生综合素质评价
5. 学生干部选拔
6. 学生评优评先
7. 学生处分
8. 学生资助
9. 学生代表大会产生
10. 少先队大队委员会产生
三、 干部教师权力清单
1. 副校长选聘
2. 中层干部选聘
3. 内部机构设置
4. 教师职称评审和聘任
5. 教师考核工作
6. 教师薪酬制度改革
7. 教师“三定一聘”工作
8. 教师评优评先
9. 教师处分----政令不通及其处罚制度
10. 教职工代表大会制度
11. 学术或教师委员会的产生
12. 干部教师国内外学习考察
四、 财产财务权力清单
1. 学校经费收支管理
2. 学校经费预算管理
3. 学校资产管理
4. 设备采购工作
5. 校服（学生装）选购
6. 基础项目招标和施工管理
五、 以及其他权力清单
1. 学校章程和规章制度制定
2. 学校发展规划和年度计划制定
3. 学校重大改革、建设项目决策
4. 校务委员会制度
5. 家长委员会制度
办公会审定流程
1.学校项目书和制度初稿提交校长办公会讨论。
（1）从教育教学权力清单、学生管理权力清单、干部教师权力清单、财产财务权力清单、以及其他权力清单五方面分别进行谈论、商榷、修订和优化。
（2）工作组成员讨论审议，提出修改意见。
（3）深入修改完善，讨论通过。
2.多方听取意见和建议。
3.提交校长办公会研究决定。
审定意见
同意
青岛八大峡小学权限清单制度项目书