2022年教师职称评审竞聘工作方案
根据《青岛市市南区教育和体育局、青岛市市南区人力资源和社会保障局<关于做好2022年度中小学教师和实验技术人员职称评审工作的通知>》要求。结合我校工作实际，为切实有效地把师德修养好、业务能力高、教学效果优异、贡献突出的人员推荐参评。我校以评审的标准、具体条件为依据，本着公开、公平、公正、择优的原则，特制定如下实施方案：
一、竞聘工作的基本原则
1．任人唯贤、德才兼备的原则;
2．公开、平等、竞争、择优的原则。
二、成立竞聘述职工作组织机构
（一）竞聘述职工作领导小组
成立竞聘述职工作领导小组，负责述职工作的组织实施。领导小组成员如下：
组 长：林 岩
副组长：张 绮
组 员：崔 倩 高嘉麟 陈祥艳
（二）竞聘述职工作推荐委员会
成立竞聘述职推荐委员会，委员会由11人组成，名单如下：
林 岩（语文 高级教师）
王春霞（语文 高级教师）
苏 彬（语文 高级教师）
刘建香（数学 高级教师）
吕 斌（体育 高级教师）
崔 洁（心理健康 高级教师）
徐宏丽（语文 高级教师）
樊 荣（语文 高级教师 区实二）
许爱红（语文 高级教师 定陶）
王曙光（数学 高级教师 7中）
刘大军（数学 高级教师 7中）
（三）竞聘述职工作纪律监督小组
成立竞聘述职工作监督小组，负责对整个述职工作进行监督。成员如下：
组长：张 绮
成员：孙 良 李冰洁
三、述职人员的确定
自愿申报，符合本次职务评审推荐条件的人员。
四、述职时间和地点
时 间：2022年11月15日
地 点：青岛朝城路小学录播教室
四、述职评议办法
1.个人竞聘陈述2分钟，是对本人从事相关工作经历及取得成绩的简单介绍，根据述职情况由推荐委员会和全体教职工进行民主评议。
2.工作人员汇总推荐委员会和全体教职工的评议成绩，按规定签字后，存档备查。
五、工作纪律要求
竞聘述职是此次教师职务评审工作的一个重要环节，为确保这一工作顺利进行，参加述职的工作人员要高度重视，规范工作的行为，加强工作监督，采取有效措施，杜绝各种不正之风；要坚持原则、作风正派、廉洁奉公；要严格遵守纪律，评议结果不得向外泄露。