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习惯的魅力

发表时间:2015-01-04 阅读次数:296

习惯的魅力

有这样一句话:今日的你是你过去习惯的结果;今日的习惯,将是你明日的命运。其实成功有时候也并非想像中的那么困难,每天都养成一个好习惯,并坚持下去,也许成功就指日可待了。每天养成一个好习惯很容易,难就难在要坚持下去。

记得自己上初一时,班主任曾经说过这样一句话“习惯成自然,要改难中难,无论是好习惯还是坏习惯”,至今记忆犹新。在我们的身上有一种看似微不足道却影响着人一生的力量,就是习惯。杰克•霍吉把习惯概括为人的意识,人的精神的行为均受这种看不见,触不到的强大意识支配,而我们对这种意识也有选择的权利,我们凭借自己的想象力可以将自己受不同意识所支配的行为像放电影一样,在自己的脑海过一遍,继续保持那些我们想过后为之舒心的习惯,摒弃那些我们看过后眉目纠结的习惯。理论用嘴说出永远是最容易的事,要想真正的付诸实践,改掉习惯,杰克•霍吉说,我们要用一个习惯去改变另一个习惯,他也说,一个新习惯的产生会让我们惊喜不已。我非常同意这种说法。

还记得有这样一个真实的故事:北京有一家外资企业高薪招聘应届大学毕业生,对学历、外语的要求都很高。应聘的大学生过五关斩六将,到了最后一关:总经理面试。一见面,总经理说:“很抱歉,年轻人,我有点急事,要出去10分钟,你们能不能等我?”这仅剩的几位大学生们都说:“没问题,您去吧,我们等您。”经理走了,大学生们闲着没事,围着经理的大写字台看,只见上面文件一叠,信一叠,资料一叠。都是些什么呢?他们你看这一叠,我看这一叠,看完了还交换:哎哟,这个好看,哎哟,那个好看。 10分钟后,总经理回来了,他说:“面试已经结束,你们全都没有被录用。”大学生们个个瞪大了眼睛,“这是怎么回事,面试还没开始呢?”总经理说:“我不在的这一段时间,你们的表现就是面试。很遗憾,本公司从来不录用那些乱翻别人东西的人。” 这家公司为什么不录用他们呢?是的,真正优秀的学生是养成了良好习惯的学生,而这几位大学生没有养成尊重他人,未经允许不乱翻他人东西的好习惯。 一旦我们养成了不乱翻别人东西的良好习惯,不要说一个月,就是一年一辈子也不会再乱翻别人的东西了。可见,良好的习惯有助于身心的健康发展和有效地掌握文化知识,因为它使我们自觉地去做有价值的事情。一般地说,优秀学生都具有良好的学习习惯和生活习惯,不论何时何地都能自觉地做该做的事,远离不该做的事。

整篇文章,杰克•霍吉都是用非常浅显易懂的故事为我们讲述一个个非常深刻的道理,在这些故事的背后,是我们无数的平常人用数不清的好习惯,坏习惯堆砌起来的经典,每每读到一次,就像前面矗立着一面镜子,活生生的将自己的日常生活给复印了下来,和自己的行为太吻合了。

有人说,上帝对人类最公平的两件事之一,就是每个人都是一天只有24小时。记得小时候曾经念过“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”的话,虽然我们并不知道所谓“一寸光阴”到底有多长,但是既然光阴与黄金相比,其价值昂贵也就可知了。那么如何利用好。每天这24小时,好好管理自己的时间,以求得最大的效用,这无论对个体或集体而言,都是十分必要的。