山东省青岛第五中学校级先进班集体评选办法

为树立典范，激励先进，充分发挥班集体在学生教育和管理中的作用，增强班级凝聚力，促进优良班风、学风，特制定本办法。

一、校级学期先进班集体每学期评选一次。

二、校级先进班集体的名额为年级班级数的三分之一。

三、校级先进班集体的评选由每学期量化考核和民主评议产生。保证公正、公平、公开。

四、量化考核分值：

1.纪律、眼操、公务、集会、课间操、卫生等6项由平时检查确定，团队以平日量化成绩确定。

2.学习由期末考试班级总平均分和学优生人数(前40%学生数)确定。

总平均分(10分)：级部1-2名 10分,3-4名9分, 5-6名 8分,7-8名7分。

优生人数(10分):级部1-2名 10分，3-4名9分，5-6名8分， 7-8名 7分。

进步分：与上一次期末考试比较，班级总成绩排名每进步一个名次加0.5分，最高加2分。

3.民主评议：全体班主任、干部及政教处、教导处人员投票，得票1-2名10分，3-4名 9分， 5-6名8分， 7-8名7分。

五、加分或减分

活动获奖得分：运动会获得精神文明、学校或教导处、政教处、团委组织的活动获优秀组织奖或先进集体加0.5分，学校组织的比赛获级部前三名加0.5分，代表学校参加集体比赛获区级奖励加1分、获市级奖励加2分。

如果有其他加分项，在活动开始前，召开全体班主任会讨论并通过方能生效。

六、班级出现重大违纪事件且造成不良影响的不得评为校级先进班集体。

七、校级先进班集体才有资格参加区级先进班集体的评选。

八、校级先进班集体的班主任，经学校办公会讨论通过为校级先进班主任（未出现违反师德现象且未造成不良影响），需完成班主任基本的教育任务：完成学校布置的各项常规任务；每学期召开不少于六次主题班会（有课件或教案）；计划和总结等材料质量高。

                                       山东省青岛第五中学